LONDRES – Ten Lifestyle Group PLC (AIM: TENG), una plataforma global de viajes y estilo de vida, ha anunciado la concesión de nuevas opciones sobre acciones ordinarias al personal directivo clave en el marco de su Plan de Incentivos de Gestión (MIP). Las opciones tienen como objetivo alinear los intereses de los ejecutivos con los de los accionistas y apoyar los objetivos estratégicos a largo plazo de la empresa.
Las opciones, concedidas el 16 de enero de 2025, se asignaron a cuatro miembros del equipo directivo superior, incluidos el director ejecutivo Alex Cheatle y el director financiero Alan Donald. Las Opciones MIP, que se establecen a un costo nulo, se otorgarán en función del rendimiento total para los accionistas durante un período de tres años, que concluirá con el anuncio de los resultados financieros de la compañía para el año que finaliza el 31 de agosto de 2027.
Las condiciones de desempeño para la adquisición de estas opciones están diseñadas para incentivar la administración de acuerdo con los objetivos estratégicos de la empresa y la mejora del valor para los accionistas. El Comité de Retribuciones de Ten Lifestyle cree que estas métricas están adecuadamente alineadas con la estrategia a largo plazo de la empresa.
Los detalles de las opciones otorgadas son los siguientes: el director ejecutivo Alex Cheatle recibió 194.000 opciones, el director de operaciones del grupo, Andrew Long, recibió 94.000 opciones, el director financiero Alan Donald también recibió 94.000 opciones y la directora de propuestas, Victoria Carvalho, recibió 30.000 opciones. Esta subvención aumenta significativamente el total de opciones que tienen sobre acciones ordinarias, alcanzando el total de Cheatle 1.742.680 y el de Long 1.142.350, entre otros.
La transacción se llevó a cabo fuera de un centro de negociación, de acuerdo con los requisitos reglamentarios. Esta concesión de opciones es parte de los esfuerzos continuos de Ten Lifestyle para garantizar que su equipo directivo esté motivado para impulsar la empresa y generar valor para sus accionistas.
La información de este artículo se basa en un comunicado de prensa de Ten Lifestyle Group PLC.
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