Marc Skinner ha firmado un nuevo contrato para seguir siendo entrenador en jefe de mujeres del Manchester United hasta el verano de 2027, con la opción de un año extra.
Desde que llegó al club en 2021, Skinner ha llevado a United al primer gran honor del club en fútbol femenino con la Copa FA 2024, después de terminar subcampeón la temporada anterior.
Su equipo también logró un segundo lugar en la Super League femenina 2022-23, asegurando un lugar en la UEFA Women's Champions League por primera vez. En 119 juegos como entrenador en jefe, Skinner tiene una relación ganadora de casi el 65 por ciento.
Él dijo: “Ha sido un privilegio absoluto servir como entrenador en jefe para este fantástico club de fútbol durante los últimos cuatro años, y estoy encantado de extender mi tiempo en el papel durante al menos otros dos años.
“Estamos construyendo un equipo joven y hambriento con el objetivo de desafiar constantemente para otros trofeos.
“Todavía hay más trabajo duro por delante, incluida esta temporada, pero los jugadores y el personal ya han demostrado su determinación de tener éxito, y espero que tomemos los próximos pasos de nuestro viaje juntos”.
El director técnico del Manchester United, Jason Wilcox, dijo: “El récord de Marc desde que se hizo cargo habla por sí mismo, habiendo entregado nuestros primeros cubiertos femeninos importantes y nos estableció firmemente entre los equipos líderes en el WSL.
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“Después de una revisión importante el verano pasado, tenemos un equipo emocionante y en desarrollo listo para competir por un mayor éxito, y estamos convencidos de que Marc es el entrenador adecuado para liderar ese proceso”.
La directora de operaciones del Manchester United, Collette Roche, agregó: “Construir un equipo femenino exitoso y popular es una parte importante de nuestra primera estrategia de fútbol más amplia para el club.
“Apreciamos la contribución que Marc ya ha hecho hacia ese objetivo, y estamos encantados de que continúe desempeñando un papel clave en el impulso para poner al Manchester United a la vanguardia del crecimiento en el juego femenino”.
Skinner ha supervisado el éxito constante: ¿ahora puede desafiar el título de WSL?
Análisis de Laura Hunter de Sky Sports:
“Skinner se ha convertido en esta temporada en el gerente de servicio actual más antiguo de WSL. Sus cuatro años a cargo de Man Utd han fluctuado en el éxito, pero constantemente, Skinner ha supervisado un período de inmenso crecimiento. Los tres primeros de la liga se han convertido en un top top, con mucha menos previsibilidad adjunta.
“Una campaña de consistencia ha servido a Skinner particularmente bien en un momento en que el club tiene una estabilidad anhelada. Se produjeron muchos cambios durante un intenso escrutinio. Los jugadores de alto perfil se fueron y es todo lo que cualquiera podría hablar.
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“Los fanáticos se vieron privados de sus derechos con la llamada falta de progreso del proyecto, y el hecho de que sus jugadores de nombre favoritos saltaban.
“Pero el enfoque de Skinner era usar la transición como una pizarra limpia. Quería, y todavía quiere, construir un equipo con juventud y vitalidad, una que resuena con los fanáticos, las comunidades locales de Manchester y más allá. Man Utd ha pasado de uno de los escuadrones más antiguos de la liga a uno de los más jóvenes con una edad promedio de poco más de 26 años.
“Y, sin embargo, los resultados han mejorado, no peor. Los gerentes son juzgados por la forma y los resultados y hasta ahora este término, ha habido poco de qué quejarse.
“El bajo rendimiento de la temporada pasada, terminando quinto en la liga, posiblemente requirió un verano de cambio. Quizás los positivos se pueden obtener de las consecuencias magulladas del pasado. Naturalmente, siempre existirán unos pocos huesos de contención, pero el apetito de Skinner por más temporadas de castigo no ha vacilado.
“En una época en la que nos obsesionamos con las clasificaciones y las clasificaciones, es bastante evidente que Skinner está bien. La forma en que convierte el Manchester United de los cuatro principales participantes en desafíos genuinos ahora debería ser su próxima mayor medida”.
